“Bir liderin nasıl biri olduğunu anlamak için önce onun etrafına bakmalısınız. Yetersiz yağcılarla mı, yetkin uzmanlarla mı dolu?”

Olay bu…

Bugün seçimlere doğru giderken de…

Bakılması gereken en önemli kriter de bu?

***

Aday yani o belediyenin lideri olmaya çalışan kişinin etrafındakilerin niteliği…

Size oy vereceğiniz kişinin nasıl biri olduğunu anlatacak?

“Ortak akıl” vurgusu yaparken…

Çevresinde onu harekete geçiren kişilerle mi çalışıyor…

Yoksa ‘En iyisini ben bilirim’cilerle mi?

“Halkla iletişim içerisinde olacağını” iddia eden adayın yanında…

İletişim uzmanı var mı?

Sizi yeterince dinliyor mu, yoksa sadece kendisini mi dinlemenizi istiyor?

O uzman (!) önce kendisi mi alkışlıyor…

Yoksa kendisi ellerini hareket ettirmeyip, etkiyi mi ölçüyor?

***

Aday beraberinde 100 kişi getirip, 130 kişiye mi konuşuyor…

Yoksa 10 kişilik bir ekiple gelip 70-80 kişiye mi sesleniyor…

Yani tribünlere oynamaya mı meraklı…

Yoksa gerçekten halkta bir karşılığı var mı?

O ekipte bu katılımcılarının analizini yapacak profesyoneller bulunuyor mu?

***

Bir takım oluşturmayan…

Ona liderlik edemeyen birinin…

Binlerce insana hizmet etmesini…

Yüzlerce çalışanı yönetmesini nasıl beklersiniz ki?

Her şeyi kendi yapmaya kalkışan…

Ekip oluşturma kabiliyetinden uzak…

Yönetim ilkelerini gerçekleştirmekte zorlanan biri…

Koltuğa oturduğunda, ne yapabilir ki?

Yapacağı belli…

Toplayıp çevresinde üç-beş yetersiz yağcıyı…

“Padişahım çok yaşacılık” oynamak…

***

O nedenle…

Adayınızın çevresinde profesyoneller…

Yetkin uzmanlar yoksa…

Bir daha düşünün…

Ne de olsa 25 gün daha süreniz var!